UNSERE TRAINER UND BERATER

Praxisnah, umsetzbar und für Sie maximal nutzbringend” – das ist das Ziel meiner Arbeit. Dazu gehören nicht nur Methoden und Struk­turen, sondern vor allem auch die Motivation und Begeisterung der beteiligten Menschen.

Das „menschliche Miteinander“ ist das Wichtigste. Ich unterstütze Sie und Ihre Teams, Beziehungsaufbau und Kommuni­kation neben Methoden so zu bündeln, dass Sie effektiv, effizient und erfolgreich arbeiten.

Projekt­management ist meine Leiden­schaft. Ich brenne dafür, dieses Thema voran zu bringen. Auf Basis meiner über 20-jährigen Er­fahrung freue ich mich darauf, auch für Ihr Unter­nehmen einen positiven Beitrag leisten zu können.

Als Spezialistin für Führungs- und Softskill-­Themen arbeite ich in unter­schiedlichsten Unternehmen. Wichtig bei meiner Arbeit sind mir Nutzenorientierung und eine kreative, partner­schaftliche Zusammenarbeit.

Mich hat immer fas­ziniert, wie man mit Manage­ment-Methoden Kom­ple­xi­tät be­herrschen kann. Mit dieser Botschaft begeistere ich auch die Teil­nehmer in meinen Trainings und meine Coachees.

„Wer alleine ar­beitet, addiert. Wer zu­­sammen­­­arbeitet, multi­pli­ziert.“ Als Spe­zialist­in für Mit­­­ar­beiter­­­führung, Kom­muni­kation und Teams packe ich Heraus­forderung­en an und unter­­stütze Sie dabei, Ihre Ziele zu erreichen.“

Lernen und Ent­wicklung hängt für mich sehr stark mit Dialog und Diskurs zusammen. Ich lege großen Wert auf Praxis­bei­spiele und setze Arbeits­formen ein, bei denen sich die Teil­nehmer aktiv beteiligen können.

Die Er­fahrung von 30+ Jahren in operativen Projekten und der Beratung sowie die Leiden­schaft des Seglers im Umgang mit dem Unwäg­baren prägen meine Arbeit im Projekt­management.

Spaß im Beruf, innere Motivation und ein offener Geist – das sind die Pfeiler meiner Arbeit. Ich lade Sie ein, Gewohntes zu hinterfragen, mit Ihren Mitmenschen wirklich zu kommunizieren, und vielleicht auch mal aus der Reihe zu tanzen.

Projekte sind wirklich erfolgreich, wenn man Kommunikation und Motivation wie einen Schatz betrachtet, der zu hegen und zu pflegen ist.

Nur durch die Kombination aus Theorie und Praxis kann Wissen nachhaltig vermittelt werden. Als Berater für Kreativitätsmethoden und Lean Management ist es mir wichtig, Menschen durch Interaktion und Spaß für Lerninhalte zu begeistern.

Projektmanagement bedeutet für mich Arbeiten mit Menschen und Umgang mit Veränderungen. Der Mensch und das Weitergeben von Erfahrungen aus dem praktischen Projektmanagement stehen im Mittel­punkt.

Erfolg im Projektmanagement erfordert beides: die richtigen Methoden anzuwenden und die beteiligten Menschen mitzunehmen. Meine Leidenschaft ist es, Sie für beide Aspekte zu begeistern.

Führen – ob von Projekten oder Menschen – be­­ginnt immer bei der Selbst­­führung. Nur wer sich selbst kennt, ist motiviert, einen er­füllenden Beitrag zu sinn­­stiftenden Projekten zu leisten. Sie dabei zu unter­­stützen, das ist mein Antrieb.

Mein Erfahrungs­schatz aus den letzten 20 Jahren Projekt­management umfasst einiges. Eine Facette ist und bleibt dabei immer gleich. In jeder Organisation steht eines im Vordergrund: der Mensch und sein Erfolg. Dafür setze ich mich passioniert und mit Leiden­schaft ein.

Als Agile Coach und Trainer unterstütze ich Sie, das volle Potential agiler Methoden auszuschöpfen. Die Basis dafür ist eine Kultur, in der Menschen offen und vertrauensvoll zusammenarbeiten und mutig neue Wege gehen.